Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Viceprezident predaja

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme viceprezidenta predaja, ktorý bude viesť a rozvíjať naše predajné oddelenie s cieľom maximalizovať tržby a posilniť pozíciu spoločnosti na trhu. Táto pozícia vyžaduje strategické myslenie, vynikajúce vodcovské schopnosti a schopnosť motivovať tím k dosahovaniu ambicióznych cieľov. Viceprezident predaja bude zodpovedný za tvorbu a implementáciu predajných stratégií, riadenie vzťahov s kľúčovými zákazníkmi a spoluprácu s ostatnými oddeleniami na zabezpečenie hladkého chodu predajných procesov. Ide o kľúčovú pozíciu, ktorá priamo ovplyvňuje rast a úspech spoločnosti. Kandidát by mal mať bohaté skúsenosti v oblasti predaja, schopnosť analyzovať trh a konkurenciu, ako aj vynikajúce komunikačné a vyjednávacie schopnosti. Okrem toho je dôležité, aby mal skúsenosti s vedením tímu a rozvojom talentov v oblasti predaja. Táto pozícia ponúka príležitosť pracovať v dynamickom prostredí a prispieť k dlhodobému úspechu spoločnosti prostredníctvom efektívneho riadenia predajných aktivít a budovania silných obchodných vzťahov.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Vypracovanie a implementácia predajných stratégií na dosiahnutie stanovených cieľov.
  • Riadenie a motivácia predajného tímu na dosahovanie vysokých výkonov.
  • Budovanie a udržiavanie vzťahov s kľúčovými zákazníkmi a partnermi.
  • Analýza trhu, konkurencie a identifikácia nových obchodných príležitostí.
  • Spolupráca s marketingovým oddelením na tvorbe kampaní podporujúcich predaj.
  • Monitorovanie predajných výsledkov a príprava pravidelných správ pre vedenie spoločnosti.
  • Zabezpečenie školení a rozvoja predajného tímu.
  • Riadenie rozpočtu predajného oddelenia a optimalizácia nákladov.
  • Účasť na vyjednávaniach o veľkých obchodných kontraktoch.
  • Zabezpečenie dodržiavania interných procesov a predajných štandardov.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Minimálne 7 rokov skúseností v oblasti predaja, z toho aspoň 3 roky na manažérskej pozícii.
  • Vynikajúce vodcovské a komunikačné schopnosti.
  • Schopnosť strategického plánovania a analýzy trhu.
  • Skúsenosti s riadením veľkých predajných tímov.
  • Výborné vyjednávacie schopnosti a orientácia na výsledky.
  • Schopnosť pracovať pod tlakom a riešiť komplexné problémy.
  • Znalosť anglického jazyka na pokročilej úrovni.
  • Skúsenosti s CRM systémami a predajnými nástrojmi.
  • Vysoko rozvinuté organizačné schopnosti.
  • Vysokoškolské vzdelanie v oblasti obchodu, marketingu alebo príbuznom odbore.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké sú vaše skúsenosti s riadením predajných tímov?
  • Ako by ste pristúpili k zvýšeniu predaja v novej geografickej oblasti?
  • Popíšte situáciu, keď ste museli riešiť konflikt v tíme.
  • Aké metódy používate na motiváciu svojho tímu?
  • Ako analyzujete trh a konkurenciu?
  • Aké máte skúsenosti s vyjednávaním veľkých obchodných kontraktov?
  • Ako zvládate tlak a stres v pracovnom prostredí?
  • Aké CRM systémy ste používali a aké sú vaše skúsenosti s nimi?
  • Ako by ste zlepšili existujúce predajné procesy?
  • Čo považujete za kľúčové faktory úspechu na pozícii viceprezidenta predaja?